Groupe Arcange Asset manager junior

À propos du Groupe Arcange

Le Groupe Arcange a été fondé en 1996 par Michaël Sfedj. Aujourd’hui reconnu pour son ADN immobilier associé à une très grande culture financière, il développe une offre alternative globale afin d’accompagner les investisseurs sur les marchés financiers. De la création de fonds en passant par l’acquisition d’actifs, leur gestion quotidienne, jusqu’aux décisions d’arbitrage, le Groupe Arcange conserve toujours la création de valeur comme finalité.

Fort de nombreuses références sur l’ensemble des classes d’actifs depuis plus de vingt ans – habitation, bureau, commerce, hôtellerie, activité –, le Groupe Arcange a su établir des partenariats forts avec de grands acteurs du financement et en particulier avec BANQUE POPULAIRE VAL DE FRANCE dans le cadre d’un partenariat en capital qui nous permet d’afficher aujourd’hui un track-record de plus de deux milliards d’euros de transactions et avec NEUFLIZE OBC / ABN AMRO dans le cadre d’un FCPR. En réalisant des opérations à haute valeur ajoutée et se donnant pour ambition la « signature d’excellence », le Groupe Arcange capitalise aujourd’hui sur une connaissance pointue des différents marchés immobiliers.

Le Groupe Arcange se réorganise aujourd’hui autour de 5 priorités :

  1. Réussir sa métamorphose institutionnelle vers un schéma directeur « hybride » de « foncière-opérateur » dans le cadre d’un pilotage de performance commerciale et financière des 7 structures qui composent le Groupe : Investment Management, Asset Management, Property Management, Debt Management, Fund Management, Data & Sourcing Management, Development Management ;
  2. Le développement de l’offre de services pour compte de tiers afin de répondre aux enjeux actuels et futurs de nos co-investisseurs et/ou investisseurs tiers ;
  3. La structuration d’un maillage régional ;
  4. La politique « Capital Humain » ciblée sur l’attraction et le développement de talents dont l’ADN immobilier fusionnera avec celui de la Finance ;
  5. La recherche et l’innovation par la data et la digitalisation.

En 2019, le Groupe Arcange a par ailleurs signé la charte « 1 immeuble, 1 œuvre » et a lancé la marque Art’ange avec pour objectif de marier l’art à l’immobilier.

Contexte de recrutement

Dans la poursuite de cette stratégie d'institutionnalisation et d'internalisation des compétences et des talents amorcés fin 2018 avec l'arrivée d’une nouvelle Directrice générale, le Groupe Arcange recrute un Asset manager stagiaire ou alternant qui rejoindra l’équipe d’Asset Management pour contribuer au suivi et à l’optimisation et de la performance des actifs immobiliers gérés (résidentiel, bureau et commerces en pied d’immeuble notamment).

Fiche de poste

Dans le cadre de vos responsabilités, vos principales missions consistent à :

  • Appuyer l’asset management dans ses démarches de valorisation (suivi de la commercialisation locative, étude d’impacts de travaux ou de renégociations, suivi des travaux, etc.),
  • Assurer la relation et suivi de gestion avec les property managers et les brokers, voire s’y substituer dans certains cas,
  • Réaliser des tableaux de bord au service asset management,
  • Mettre à jour et fiabiliser des business plan trimestriellement à partir des différentes données collectées (états locatifs, CAPEX, OPEX, négociations conclues, etc.),
  • Elaborer des notes de présentation des actifs aux organes de décision et assurer le reporting à certains investisseurs,
  • Suivre les plans d’actions mis en œuvre concernant les locataires du patrimoine,

Profil

Issu(e) d’une formation supérieure Bac+5 de type (Ecole de commerce, Ecole d’ingénieur) avec une spécialisation en finance et idéalement une double compétence (finance / technique, finance / immobilier).

Compétences professionnelles et savoirs faire nécessaires au poste :

  • Maîtrise du Pack Office (Excel en particulier, Power Point),
  • Notions comptables,
  • Bonnes connaissances des fondamentaux de la gestion immobilière et des travaux,
  • Notions relatives au marché immobilier et ses acteurs,
  • Connaissances juridiques (baux commerciaux, normes et règlementations, copropriétés, etc.),

Compétences comportementales nécessaires au poste :

  • Capacité de synthèse et d’analyse,
  • Rigueur et précision,
  • Curiosité et partage des connaissances,
  • La sympathie, la modestie et l’honnêteté sont très appréciées.

Lieu

18 rue La Boétie
75008 Paris

Contact

Veuillez adresser vos candidatures à [email protected]